心系成长 情牵冷暖丨瑞立集团党委开展系列活动
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发布时间:2024-9-4 9:00:00    

为增强员工幸福感、归属感,瑞立集团党委近期开展系列活动,切实将集团党委对员工的关怀落到实处。

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助飞梦想

表彰优秀员工子女






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8月16日,集团开展年度优秀员工子女表彰活动,今年升学的员工子女代表、家属代表“走进瑞立”,共话企业发展、个人成长。

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今年,瑞立员工子女在升学考试中再创佳绩。7人分别被西安交通大学、厦门大学、华中师范大学、合肥工业大学、中国地质大学、云南大学、中南大学,录取为硕士研究生。11人考进复旦大学、国防科技大学、西北工业大学、南京理工大学等本科院校。另外还有多名初中毕业生考取柳州市高级中学、瑞安中学、江西省宜春中学、浮梁一中等省重点中学。

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2022年,瑞立一线员工张昌霞的儿子黄鹏考进清华大学,她成了家长们羡慕的“清华妈”。瑞立人丨张昌霞:瑞立一线的“清华妈”

今年她的大女儿黄青青考取中国地质大学的研究生,小女儿黄飘飘考取中国地质大学的本科,两姐妹成了同年“入学”的校友。三个孩子都是“985”“211”“双一流”名校的大学生,张昌霞在会上感谢孩子们的自觉、勤奋、努力,更感谢瑞立这个大家庭让她有一份稳定的工作,能供养孩子走出贵州大山,上大学,书写和自己不同的人生。

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集团党书记、资深副总冯乾存向学子和家长们致以诚挚的祝贺,希望同学们以这次的升学作为新的起点,不断奔向人生新目标,将来成为栋梁之材,回报父母、回报社会;希望家长们,热爱瑞立“大家”兼顾个人“小家”,敬业奉献,同时做好子女的培养,“大家”“小家”共奋斗、同发展。

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以学促行

开展党建知识竞赛




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为深入学习贯彻落实党的二十大精神,加强党员思想政治教育,提升党员素质,进一步增强党组织的凝聚力,8月17日,集团党委开展党建知识竞赛活动,9个党支部组队参赛。

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知识竞赛内容涵盖党的理论、方针政策等多个方面,通过笔试、必答题、抢答题等环节,全面检验了党员们的学习成果。活动现场气氛热烈,各支代表队的党员们认真笔试,积极抢答,凭借扎实的知识储备和敏捷的反应能力,比分你超我赶,一时难分胜负。

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一个多小时的活动很快结束,党员们都还沉浸在竞赛的活跃氛围中。最终,集团机关党支部代表队获得第一名、温州滨海板块党支部代表队获得第二名,新瑞立党支部代表队获得第三名。集团党委书记冯乾存、党委副书记余锦瑞、党委委员潘银斌为获胜队伍颁奖,希望广大党员坚持将党建知识学习与岗位工作深入融合,凝聚力量比学赶超,把党建知识学习成效转化为新的工作动力。

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致敬坚守

高温慰问“送清凉”




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这个夏天,酷暑难当,热辣滚烫,给坚守一线的员工人带来了严峻“烤”验。与此同时,集团党委、工会积极行动,开展高温“送清凉”慰问活动,为在高温中坚守岗位、奋战一线的员工送去了夏日清凉和暖心问候。
8月21日、22日,集团党委书记冯乾存、工会主席陈康进、党委委员焦新臻、党群办主任陈海娜等领导代表党委、工会走访压铸分厂、冲焊分厂、橡塑分厂、设备动力部、仓储物流部、后勤保障部、海安工厂、瑞立学校等单位部门,慰问近700名奋战在高温中的一线员工。
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集团旗下二三产各公司也相继开展“送清凉”活动,对一线员工顶高温、冒酷暑坚守工作岗位,表示敬意和感谢。

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